{"id":2554,"date":"2020-06-15T00:00:00","date_gmt":"2020-06-15T03:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.americanasmarketplace.com.br\/conteudos\/ferias-coletivas-mp927-2020\/"},"modified":"2024-04-30T16:11:57","modified_gmt":"2024-04-30T19:11:57","slug":"ferias-coletivas-mp927-2020","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.americanasmarketplace.com.br\/blog\/ferias-coletivas-mp927-2020\/","title":{"rendered":"F\u00e9rias coletivas: o que voc\u00ea precisa saber ap\u00f3s a MP 927\/2020"},"content":{"rendered":"\n
Per\u00edodos inst\u00e1veis, como o que vivemos hoje, acabam por impactar diretamente na economia, causando certa apreens\u00e3o sobre o futuro. Como manter os funcion\u00e1rios? Como garantir que a empresa conseguir\u00e1 se restabelecer depois de tudo isso? Onde e como se reinventar para n\u00e3o fechar? Quais medidas tomar para evitar demiss\u00f5es e preju\u00edzos?<\/p>\n\n\n\n
Nessas horas, \u00e9 importante que os empreendedores fiquem atentos em todas as estrat\u00e9gias que podem aderir para impactar o menos poss\u00edvel seu neg\u00f3cio. As f\u00e9rias coletivas podem ser uma op\u00e7\u00e3o. Com elas, voc\u00ea reduz a sua for\u00e7a de trabalho em um momento em que ela n\u00e3o \u00e9 t\u00e3o necess\u00e1ria, garantindo o emprego dos seus funcion\u00e1rios e que quando a economia reaquecer, eles estejam presentes para produzir. <\/p>\n\n\n\n
As f\u00e9rias coletivas s\u00e3o uma medida legal e que t\u00eam regras a serem cumpridas. Neste per\u00edodo, no qual o isolamento social \u00e9 indicado, o governo aprovou a Medida Provis\u00f3ria 927\/2020<\/a> para que as empresas possam agir com maior flexibilidade em rela\u00e7\u00e3o a isso. Assim, elas poderiam acompanhar em tempo real as diretrizes dos governos estaduais e municipais, al\u00e9m da sua pr\u00f3pria realidade, e se adequar a elas.\u00a0<\/p>\n\n\n\n Sendo assim, fique atento \u00e0s mudan\u00e7as nas obriga\u00e7\u00f5es da sua empresa quando se trata de f\u00e9rias coletivas dos seus funcion\u00e1rios:<\/p>\n\n\n\n O que muitos empres\u00e1rios t\u00eam d\u00favidas \u00e9 sobre os funcion\u00e1rios que ainda n\u00e3o tenham f\u00e9rias vencidas. O que fazer? Pode ficar tranquilo\u2026 Eles tamb\u00e9m podem ser inclu\u00eddos nesta estrat\u00e9gia.<\/p>\n\n\n\n Mas neste caso, \u00e9 preciso a participa\u00e7\u00e3o do sindicato da categoria do profissional. Assim, ele poder\u00e1 validar as f\u00e9rias antecipadas. Lembrando que as f\u00e9rias coletivas precisam ser concedidas para toda equipe em que este profissional atua.<\/p>\n\n\n\n Outra d\u00favida comum \u00e9 sobre a remunera\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios neste per\u00edodo. Pois saiba que, durante este per\u00edodo, o trabalhador tem direito \u00e0 remunera\u00e7\u00e3o integral. \u00c9 como se ele realmente estivesse trabalhando. <\/p>\n\n\n\n Contudo, o pagamento da remunera\u00e7\u00e3o referente \u00e0s f\u00e9rias coletivas \u00e9 proporcional ao n\u00famero de dias que ter\u00e1 de descanso. Obedecendo sempre a propor\u00e7\u00e3o de meses trabalhados no per\u00edodo de um ano e acrescidos de 1\/3.<\/p>\n\n\n\n Com todas as informa\u00e7\u00f5es em m\u00e3os, agora, voc\u00ea j\u00e1 sabe exatamente como pode utilizar desta estrat\u00e9gia para o benef\u00edcio da sua empresa e do seu quadro de funcion\u00e1rios. Assim, voc\u00ea pode garantir a manuten\u00e7\u00e3o dos funcion\u00e1rios qualificados em per\u00edodos de redu\u00e7\u00e3o da necessidade de m\u00e3o de obra.<\/p>\n\n\n\n Leia tamb\u00e9m:<\/p>\n\n\n\n Principais regras e diferen\u00e7as entre o Simples Nacional e o MEI<\/a><\/p>\n\n\n\n Como come\u00e7ar a emitir nota fiscal para seu neg\u00f3cio?<\/a><\/p>\n\n\n\nF\u00e9rias coletivas: o que n\u00e3o muda<\/strong><\/h3>\n\n\n\n